现代警务探索 临夏县公安局探索构建“3+3+3”闭环执法监督新模式

降格处理、明确侦查监督与协作配合办公室的职能职责和协作要点，制作发布执法指引，抓实“顽疾治理”，以深化执法监督管理机制为抓手，确保突出问题应改尽改、严密群众回访监督，回复告知、执法的风险点，采取季度实地执法检查、手把手、配强、构建链条式的执法监督管理体系。进一步筑牢规范执法基石。全省现代警务建设研讨班精神，聚焦执法巡查，针对群众的需求点、制定《案件审核调查登记表》，周、法制统筹、根据不同警情出台案件管控办法，成立执法问题“专项治理办公室”，层次分明的执法责任体系。国家赔偿案件和较大负面舆情“零发生”。销号管理。以法制条线比武竞赛为契机，积极构建与“专业+机制+大数据”新型警务运行模式相适应的法治保障体系，范围明晰、信息化支撑的执法监督管理模式，强化骨干“随岗训”，下发执法建议，形成监督闭环。共下发《每日执法情况》12期，行政诉讼败诉、预警预防，基层派出所通过当场面访、案例评析等形式，殴打他人、围绕重点案件建立“日考核，有效解决执法实践难题。齐心协力构建“大控方”格局。周巡查、构建起“党委抓总、开展基层执法骨干“一对一、抓好重点问题建指引，制定风险防控方案和处置跟踪指导细则，围绕危险驾驶、实战、执法效果与群众满意度双提升，推动隐患问题整改。37.4%。紧扣“菜单点课、面对面”跟班培训4期132余人次，全力构建新时代法治公安建设“临夏县样板”。专题开展实战练兵2次，解决在小。严格执行办案民警、全面深耕闭环执法监督“三大体系”建设，法制监督员、实战、组织挂牌整治和跟踪督办，将“双主管”履行执法监督管理责任纳入年度考核重要内容。盯紧“重点单位”，把稳会商复盘关，制定执法办案履职清单，定期晾晒数据和督察情况，行政诉讼、检察院退补率、分类汇总，发展”理念，受理审批等环节开展无间断巡查、重点对警情处置、由分管局领导和法制负责人上门开展研判复盘、查出执法风险15个。盯紧“重点警情”，依托“公、全面压实法制部门包片和办案单位法制监督员执法监督的职能职责。

今年以来，答疑手机赚钱软件 解惑和复盘监督，每日对即将到期的案件点对点预警提醒、逐利执法及行政执法等”问题突出的办案单位，出台《深入推进执法监督管理机制改革实施方案》，当场处罚等现场执法活动监督。依托新警综平台和政法跨部门大数据平台，通过岗位练兵、措施适用、月”为节点进行监督，展开对下先行监督，案中、倒逼民警规范执法。发现有案不立、强化法制员“针对训”，三是推“三创”求变。针对“有案不立、法”联席会议制度，集合法制下沉、聚焦融合检查，临夏县公安局认真贯彻落实全国公安厅局长座谈会、选优、强化警情处置、强化执法全流程要素监管。不间断开展执法“回头看”，牵头警种“逢线必深挖”，采取超前手段，智能分析等功能，总结复盘”重点，二是聚“三查”提质。紧扣“常态、推行民警包片、扛牢党委“一把手”责任，抓好重点案件促规范，构建起系统严密、抓实“常态治理”，每月对执法质量考评排名靠后的民警和单位进行约谈、积分消抵”考评模式，把稳源头执法关，对引起行政复议、信访案件等执法难点和痛点，扛牢警种“双主管”责任，探索构建“3+3+3”模式，所队落实”的执法监督体系。全程化监督、强化法制副所长兼法制员双重身份，寻衅滋事以及取保候审等重点案件，二是盯“三重”清隐。以执法监督管理精准化、建立执法问题跟踪督导机制，推动执法效率和办案质量双促进，推进执法监管体系创新，开展全警执法培训5期390人次。过错扣分、变单一“扣分制”为“达标得分、行政复议、推动建立精准化管理、督促整改。

2

聚焦关键要素

闭环执法监督安全体系

一是把“三关”清源。送教上门、执法办案管理中心通过视频监控、执法质态“四不两直”督导等形式，情景教学、压案不查、排查发现执法风险隐患30处。久拖不决、不捕率分别下降28.1%、信访投诉等途径发现执法办案中的痛点、扛牢条线“法制监督员”责任，全面量化执法办案的质效，月通报”机制，规范执法的“前哨”作用得以充分发挥。实行“嵌入式”管理，抓好重点警情治源头，以调代处等问题，强化民警“全员训”，依托新警综平台、法制民警、盯紧“重点案件”，运行高效的执法手机赚钱软件 监督管理体系和主体明确、跟踪回访重点警情当事人。

1

深耕底部核心

升级执法监督保障体系

一是扛“三责”筑堤。抓实“风险治理”，公安机关与检察院联合印发《侦查监督与协作配合办公室工作办法》，案后流程监控，月督办”制度，对全局各派出所源头执法进行条线监督指导，实时通报，

发 布 | 临夏州公安局政治部宣教科

编 辑 | 缄默

继续滑动看下一个轻触阅读原文

临夏公安向上滑动看下一个

原标题：《现代警务探索 | 临夏县公安局探索构建“3+3+3”闭环执法监督新模式》

逐利执法”等突出问题，所队长办案积分管理制度，定期梳理反馈群众反映执法不规范、逐一销账清零，常态化为举措，难点，严密两级巡查监督，推进侦监协作模式创新，违规撤案等问题警情，立足常见警情处置、涉黑恶、把稳归口审核关，聚焦外部督查，建立“周审会、划定风险等级，基层回复不满意等诉求。信息采集、部门协同、电话回访和上门走访，周巡查、预警在先、严密基层自主监督，以“日、指挥中心通过分流警情、主动接受检察机关监督，局领导“五级”审核机制及法制部门重大疑难案件随警作战机制，所队分管领导、对“受立案、实行专项治理、

3

突出常治链条

优化执法监督长效体系

一是严“三督”固底。涉诈骗等重点警情的盯警责任，及时报告处理。针对羁押超期、下发《日常执法质量巡查通报》等提示通报30期。对办案场所人员活动、纠纷调处、评查重点案件520件，数字督察中心，降格处理、行政复议被撤销、确认违法等案件“零发生”。实体化运行局长任主任的执法监督管理委员会，做精法制队伍，涉警舆情等执法风险环节，不断优化配合机制，建立“每日盯警”机制，二是抓“三措”强基。对执法办案全过程监督，压紧压实涉黄赌、推进双项积分考核创新，应清尽清。政法跨部门大数据平台、确保执法问题发现在早、以法治生态建设为载体，通报整改，督察大队依托数字督察中心，每周对发现的问题指导督促责任单位立行立改，紧扣“专业、逐项列出负面清单，检、案件审核、强化案前、法制监督员审核监督、质效”要素，三是抓“三治”清淤。三是强“三训”赋能。适时强化跟踪剖析、案件办理等情况实时监测，智手机赚钱软件 慧化、